Sự thành công hay thất bại của của một doanh nghiệp chịu ảnh hưởng trực tiếp bởi sức khỏe đội ngũ nhân viên, đặc biệt là sức khỏe răng miệng. Để có được hiệu quả bền vững và lâu dài, các công ty cần quan tâm, chăm sóc đúng mực tới vấn đề này.
Trên thực tế, có rất nhiều doanh nghiệp gặp khó khăn trong việc tổ chức cho đội ngũ nhân viên đi khám sức khỏe răng miệng định kỳ. Bởi lẽ, một trong những yếu tố để giữ chân người lao động là công ty phải cung cấp các dịch vụ y tế chất lượng. Điều này làm tăng gánh nặng về chi phí trong khi giá trị nhận được lại không đảm bảo. Hiểu được điều đó, với mục tiêu nhằm đáp ứng nhu cầu của các doanh nghiệp trong việc chăm sóc sức khỏe răng miệng cho nhân viên, Nha khoa Quốc tế DAISY đã chính thức triển khai chương trình Chăm sóc răng miệng miễn phí dành cho doanh nghiệp.
Theo đó, những lợi ích của doanh nghiệp khi tham gia chương trình là:
Để tham gia chương trình này, doanh nghiệp chỉ cần thực hiện một số yêu cầu dưới đây:
Nha khoa Quốc tế DAISY đề xuất số lượng nhân sự cho 1 buổi khám phục vụ 200 – 250 người của doanh nghiệp là 13 người. Bao gồm đầy đủ bác sĩ, y tá, điều dưỡng. Tùy vào quy mô, số lượng CBCNV của từng công ty, đơn vị, Nha khoa sẽ điều chỉnh số lượng đội ngũ phục vụ phù hợp nhất.
Thời gian khám dự kiến từ 3 – 4 giờ và thực hiện vào thứ 5 hàng tuần, bắt đầu từ tháng 02/2022 – 12/2022. Trong giai đoạn đầu triển khai, chương trình này sẽ áp dụng cho các các công ty, doanh nghiệp đóng trên địa bàn tỉnh Bình Dương.
Nha khoa Quốc tế DAISY là chuỗi hệ thống phòng khám được xây dựng theo tiêu chuẩn Châu Âu đầu tiên tại Việt Nam. Đến thời điểm hiện tại, nha khoa DAISY đã thực hiện thành công hàng ngàn case thăm khám, điều trị mang lại nụ cười hoàn hảo. Đồng thời, giúp phục hồi tốt chức năng ăn nhai cho khách hàng. Do đó, đơn vị, công ty, doanh nghiệp hoàn toàn có thể an tâm khi gửi gắm niềm tin.
Đồng hành với doanh nghiệp trong việc thực hiện chính sách phúc lợi dành cho người lao động, Nha khoa Quốc tế DAISY luôn nỗ lực xây dựng chương trình chăm sóc răng miệng phù hợp với yêu cầu riêng và đặc điểm của từng ngành nghề. Hơn thế nữa, đề cao việc đem đến giá trị thiết thực, tiết kiệm chi phí cho doanh nghiệp nhưng vẫn đảm bảo quyền lợi cho người lao động.
